- Domaine : Commerce
- Ville : Poitiers
- Etablissement : Université de Poitiers
- Composante : IAE de Poitiers
- Niveau : Master - Bac +5
- Sélection : Admission sur dossier et/ou entretien
- Pré-requis : Etudiant titulaire de la Licence des gestion de l'IAE ou d'une Université française , Etudiant titulaire d'un BAC+3 ou équivalent hors universités française , Etudiant titulaire d'un BAC à BAC +3 avec une expérience professionnelle significative, et passage en commission VAPP
- Modalités d'obtention du diplôme : Contrôle continu, examen terminal
- Durée de la formation : 1 an
- Alternance : Voir l'alternance des périodes entreprise/école sur le calendrier
Compétences principales et métiers visés
Compétences principales
-
Élaborer une stratégie d’internationalisation.
-
Définir une politique marketing à l’international.
-
Piloter des opérations import-export.
-
Négocier des contrats commerciaux.
-
Réaliser une analyse organisationnelle et stratégique.
Métiers visés
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Chef de projet international.
-
Consultant en management ou commerce international.
-
Responsable export.
-
Chargé d’études marketing.
-
Responsable marketing international.
Contacts
Secrétaire :
E-mail : iae.apprentissage@univ-poitiers.fr
05 49 45 45 94
Responsable de la formation M1 et M2 :
E -mail : sofian.beldjerd@univ-poitiers.fr
E -mail : nawal.daffeur@univ-poitiers.fr
Responsable de la formation M2 :
E -mail : jean.paul.titalom.happi@univ-poitiers.fr
Tarifs
Tarif de la formation
8300 € / année de contrat
Financement de la formation
- Apprentis :
- Principe de gratuité de la formation, aucun frais de formation ne peut être demandé aux apprentis. Seule la CVEC est payée conformément à l’article L841-5 du code de l’éducation.
- Entreprises Privées :
- Pour les seules formations Niveau 6 et 7 A partir du 1er juillet 2025, conformément aux dispositions du décret N° 2025-585 du 27 juin 2025, une participation forfaitaire obligatoire de 750€ sera facturée auprès de l’entreprise à l’issue de la période probatoire de l’apprenti (45 premiers jours en entreprise). Ce montant est ramené à 200€ lorsque le recrutement est réalisé après une rupture de contrat.
- L’OPCO assure une prise en charge du coût de formation, sans reste à charge à l’entreprise.
- Entreprises Publiques :
- Le financement du contrat d'apprentissage est assuré par la structure employeuse. Le coût de formation intégré dans la convention de formation peut prendre appui sur la grille de référence de 2021.
Dernière mise à jour le 06 mai 2026